每月補(bǔ)償1700元,違約要賠100萬(wàn)元 補(bǔ)少賠多,如此競(jìng)業(yè)限制公平嗎?
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在實(shí)行競(jìng)業(yè)限制的過(guò)程中,一些用人單位給勞動(dòng)者過(guò)低的補(bǔ)償金,卻主張過(guò)高的違約金,讓不少勞動(dòng)者直呼不合理。專業(yè)人士指出,應(yīng)考慮勞動(dòng)者獲得的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與承擔(dān)的違約責(zé)任,二者金額是否大體相當(dāng),同時(shí)要考慮勞動(dòng)者的經(jīng)濟(jì)承受能力。
離職前年薪20萬(wàn)元,離職后補(bǔ)償金為每月1700元,而索賠的違約金卻高達(dá)100萬(wàn)元,范文濤和前東家因競(jìng)業(yè)限制引發(fā)的糾紛,讓他苦不堪言。
為照顧罹患重癥的父親,范文濤選擇“降薪跳槽”,回山東老家從事動(dòng)力電芯開(kāi)發(fā)的技術(shù)支持工作,月薪約9300元。而讓前東家從福建跨越1500多公里來(lái)追責(zé)的,是范文濤在當(dāng)年入職時(shí)簽署的一份長(zhǎng)達(dá)十多頁(yè)的競(jìng)業(yè)限制協(xié)議。
根據(jù)規(guī)定,對(duì)負(fù)有保密義務(wù)的勞動(dòng)者,用人單位應(yīng)在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)按月給予勞動(dòng)者經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。勞動(dòng)者違反競(jìng)業(yè)限制約定的,應(yīng)當(dāng)按照約定向用人單位支付違約金。然而,一些用人單位提供過(guò)低的補(bǔ)償金、要求過(guò)高的違約金,讓不少勞動(dòng)者直呼不合理。
補(bǔ)償金過(guò)低,違約金過(guò)高
在范文濤簽署的競(jìng)業(yè)限制協(xié)議的附件里,有一份超過(guò)50家新能源企業(yè)的名單。他不得在競(jìng)業(yè)限制期限內(nèi)入職名單中的企業(yè)。而范文濤的新東家則是其中一家企業(yè)的設(shè)備供應(yīng)商。
在前東家眼中,范文濤每月領(lǐng)著競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金,理應(yīng)依法履約,企業(yè)啟動(dòng)競(jìng)業(yè)限制、申請(qǐng)仲裁是為了保護(hù)核心技術(shù)。而范文濤則認(rèn)為,自己入職的只是被限制企業(yè)的供應(yīng)商,應(yīng)不屬于競(jìng)業(yè)限制范圍內(nèi)的企業(yè),且每月1700元的補(bǔ)償金不足以支撐其日常開(kāi)銷。他感嘆道:“沒(méi)想到曾經(jīng)簽訂的競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,成了職業(yè)發(fā)展的障礙?!?/p>
北京市海淀區(qū)勞動(dòng)人事?tīng)?zhēng)議仲裁院院長(zhǎng)韓晉指出,目前,競(jìng)業(yè)限制下補(bǔ)償金額存在畸低的現(xiàn)象。他在實(shí)際工作中發(fā)現(xiàn),42%的用人單位約定補(bǔ)償金為在職期間月工資的30%,僅有2.12%的用人單位約定為在職期間月工資的50%,更有以基本工資的30%約定補(bǔ)償金的情形,折算金額甚至低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。這不能滿足勞動(dòng)者的基本生存需要,更不用說(shuō)顧及勞動(dòng)者職業(yè)發(fā)展前景。
記者梳理競(jìng)業(yè)限制相關(guān)勞動(dòng)爭(zhēng)議發(fā)現(xiàn),與競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金過(guò)低并存的,是一些用人單位要求勞動(dòng)者支付過(guò)高的違約金。
郭某于2021年入職某科技公司,擔(dān)任商業(yè)分析師,離職前12個(gè)月固定總收入約60萬(wàn)元,雙方簽訂競(jìng)業(yè)限制協(xié)議,約定競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金為郭某解除前每月固定工資的30%。雙方解除勞動(dòng)合同時(shí),約定競(jìng)業(yè)限制期限為6個(gè)月,違約金為郭某離職前稅前年薪的5倍。
勞動(dòng)合同解除后,郭某入職與某科技公司存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的公司??萍脊咎岢鲋俨蒙暾?qǐng),請(qǐng)求支付競(jìng)業(yè)限制違約金300萬(wàn)元。仲裁委員會(huì)認(rèn)為,結(jié)合郭某在科技公司解除前的稅前收入及實(shí)際情況,科技公司約定的違約金數(shù)額過(guò)高,酌定郭某支付違約金90萬(wàn)元。